Guatemala · IGSS 2026

Porcentaje IGSS Guatemala 2026: cuánto descuentan y cuánto paga el patrono

Si buscas “cuánto descuentan de IGSS” o “porcentaje IGSS 2026”, aquí está la respuesta con tabla, ejemplos y una explicación simple de la base salarial sobre la que se calcula.

Respuesta rápida (2026): la cuota laboral (descuento al trabajador) es 4.83% y la cuota patronal (aporte del empleador al IGSS) es 10.67%. Total IGSS: 15.50% sobre la base salarial reportada.
Comprobar en la calculadora
Nota: además del IGSS, muchas empresas aportan INTECAP (1%) e IRTRA (1%) como cargas patronales aparte. Si quieres ese detalle: cuota patronal IGSS + INTECAP + IRTRA.

Tabla IGSS 2026 (porcentaje laboral y patronal)

Abajo te explicamos base, ejemplos y casos comunes.

Concepto Quién lo paga Porcentaje 2026 Qué significa en la práctica
Cuota laboral (descuento) Trabajador 4.83% Es el descuento que suele aparecer en tu planilla como “IGSS”, “Cuota IGSS” o “Seguro social”. Se calcula sobre la base salarial reportada.
Cuota patronal (aporte) Empleador 10.67% Es lo que el patrono aporta al IGSS por ti (no se te descuenta). Muchas veces no lo ves en tu planilla, pero sí forma parte del costo del empleo.
Total IGSS Ambos 15.50% Es la suma de ambas cuotas (laboral + patronal). Sirve para dimensionar cuánto se aporta en total por seguridad social.
Referencias públicas coinciden en que para 2026 se mantiene el total del 15.5% (4.83% laboral y 10.67% patronal). Puedes ver una referencia del propio IGSS y una actualización 2026 aquí: IGSS (comunicado) · Banco Industrial (2026).

¿Sobre qué base se calcula el IGSS?

Esta es la parte que más confunde. El porcentaje (4.83% y 10.67%) se aplica sobre la base salarial reportada, que normalmente se entiende como el salario afecto a IGSS según lo que se reporta en planilla. En la práctica, tu base puede variar si:

  • Tienes conceptos que se incluyen (salario ordinario, ciertas remuneraciones habituales).
  • Tienes conceptos que no se incluyen o se tratan distinto (según políticas y normativa aplicable).
  • Trabajas tiempo parcial y aplica la regla de cuota mínima (ver más abajo).
Si lo que quieres es verificar el descuento “como sale en la planilla”, usa la calculadora y compara: Calculadora IGSS. Si además querés ver tu neto “en mano”, pasa a: Salario líquido.

Ejemplos en quetzales (rápidos y claros)

Ejemplos didácticos para entender el orden del cálculo. Para tu caso real, lo mejor es ingresar tu salario en la calculadora.

Ejemplo 1: ¿Cuánto me descuentan de IGSS?

Si tu base salarial reportada es Q 4,000 al mes, el descuento típico del trabajador es: Q 4,000 × 4.83% = Q 193.20. Eso es lo que suele aparecer como descuento IGSS.

Ejemplo 2: ¿Cuánto paga el patrono al IGSS?

Con la misma base (Q 4,000), el aporte típico del empleador al IGSS sería: Q 4,000 × 10.67% = Q 426.80. Este monto no se te descuenta a ti, pero forma parte del costo patronal.

Ejemplo 3: Total IGSS (para dimensionar)

Total aportado al IGSS por ese salario base: Q 4,000 × 15.5% = Q 620.00. (Suma de cuota laboral + cuota patronal).

Desglose típico por programas (referencia)

A veces te encontrarás un desglose “por programas” (por ejemplo, Enfermedad y Maternidad, Accidentes, IVS). Como guía práctica (referencial), se suele ver una composición interna de tasas. Si necesitas un desglose exacto por acuerdo o por tu caso específico, lo recomendable es validar con documentación vigente.

Programa (referencia) Cuota laboral Cuota patronal Comentario
Enfermedad y Maternidad 2.00% 4.00% Componente comúnmente citado en guías técnicas.
Accidentes 1.00% 3.00% Puede verse como “Riesgos” o “Accidentes”.
IVS (Invalidez, Vejez y Sobrevivencia) 1.83% 3.67% Referenciado en material técnico sobre IVS.
Total 4.83% 10.67% Coincide con el total 2026.

Si tu prioridad es la búsqueda “porcentaje IGSS 2026”, quédate con la tabla principal (4.83% / 10.67% / 15.5%). Para el cálculo aplicado a tu salario, mejor usar: Calculadora IGSS.

Tiempo parcial y “cuota mínima”: por qué a veces no te cuadra

Un caso frecuente: la persona trabaja tiempo parcial o con base baja y el descuento no coincide con “salario × 4.83%”. ¿Por qué? Porque existe el concepto de cuota mínima de contribución, que puede empujar el aporte a un mínimo relacionado con salario mínimo u otros criterios.

Si esto te sucede, la forma más rápida de revisarlo es comparar tu base reportada y el descuento real de tu planilla, y si es necesario consultar la normativa o criterio aplicado por la empresa.

Para una explicación más “paso a paso” (fórmula + base + ejemplo planilla), tienes esta guía complementaria: Cómo calcular IGSS en Guatemala. Esta página, en cambio, está enfocada en el porcentaje IGSS 2026 y “cuánto descuentan”.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto descuentan de IGSS en Guatemala en 2026?

Como referencia general, el descuento (cuota laboral) es 4.83% sobre la base salarial reportada. Si quieres calcularlo exacto con tu salario: calculadora IGSS.

¿Cuánto paga el patrono al IGSS?

La cuota patronal al IGSS suele ser 10.67%. Además, muchas empresas pagan cargas adicionales como INTECAP (1%) e IRTRA (1%). Para ver ese total: cuota patronal completa.

¿El IGSS se calcula sobre el salario con bonificaciones?

Depende del concepto y de la base reportada en planilla. Por eso dos personas con “el mismo salario” pueden ver descuentos distintos si su base afectable a IGSS difiere. Si quieres entender la base, mira: sobre qué base se calcula.

¿Por qué mi descuento IGSS no coincide con 4.83%?

Suele pasar por base reportada diferente, sueldo variable, tiempo parcial con cuota mínima, o conceptos internos. Para comparar rápido: revisa tu planilla y usa la calculadora IGSS.

¿IGSS e ISR son lo mismo?

No. IGSS es seguridad social; ISR es impuesto sobre la renta. Si quieres estimar ISR: calculadora ISR y guía ISR.

Para cerrar: comprobalo en 10 segundos

Si tu objetivo es simplemente saber “cuánto te descuentan”, la forma más rápida es ingresar tu salario base y verificar el resultado. Y si quieres ver tu neto total (IGSS + ISR estimado), usa la calculadora de salario líquido.

Nota: contenido informativo (2026). Para casos específicos o discrepancias, contrasta con tu documentación y las fuentes enlazadas.